客戶對其供應商的考核是很嚴格的。質量要求高、交期要求緊、更新換代快、價格又壓的非常低，作為配套企業的管理者每天面臨的都是沉重的交付壓力。既然現狀、問題、痛點我們都清楚了，那么如何去實施“降本增效”，也就有了超出“裁員”、“自動化”之外的方案。如果我們能通過數智化手段實現質量管控能力、快速交付能力和成本控制能力的提升，我們一定會在激烈的行業競爭中脫穎而出。通過下面兩個實際案例，我們來了解一下如何做好“降本提效”。案例一：以人為本，自動自發控本提效某企業A給國際有名主機廠做配套。其生產的產品主要原材料價格從2021年1月份13萬元/噸增長到2022年3月份的28萬元/噸，同時主機廠又要求產品供貨價格年降10%。在雙重壓力下導致A企業2021年利潤率大幅下滑，營業利潤增長率為-300%。材料漲價和客戶降價要求都不是A企業方能左右的，只能從內部挖潛，提升作業效率、控制不必要的成本支出等方向找出路。企業方聯合用友U9cloud數智化應用平臺，引進“阿米巴”責任體考核模式，將內部各部門、班組、生產線設為考核單元體，設置了事業體(4個)、部門(87個)、產線(314個)三級阿米巴考核體共400余個。通過U9cloud的雙成本核算（標準成本、實際成本）。用友YonSuite軟件全球采購實現降本增效！南湖區服務行業用友YS軟件代理

用友YS，助力企業邁向數字化新境界 在數字化浪潮席卷全球的背景下，你的企業是否做好了準備？快來了解用友YS，讓你的企業邁向數字化新境界！ 用友YS，作為國內帶領的企業管理軟件供應商，致力于為各類企業提供高效、便捷的管理方案。它的產品線涵蓋了財務管理、供應鏈管理、人力資源管理等多個領域，為企業打造多方面的數字化解決方案。 想要提升企業管理效率，實現數字化運營？用友YS能夠幫助你做到。通過自動化、智能化的管理，你的企業能夠更加高效地運作，讓競爭對手望塵莫及。用友YS不僅提供軟件，還提供完善的實施服務和培訓，確保你的團隊能夠快速上手，真正實現數字化管理。 別再猶豫了！現在就選擇用友YS，讓你的企業在數字化轉型的道路上一馬當先！快來體驗用友YS帶來的高效與便捷，讓你的企業運營更加智能，成為行業的佼佼者！秀洲區食品行業用友YS系統軟件用友YS驚嘆于用友YS的功能多方面，它如何做到的？

用友YS攜手行業巨頭 開拓數字轉型新路徑 用友YS公司日前宣布與國內外多家很好科技公司建立戰略伙伴關系，共同開發創新的數字化轉型解決方案。此次合作將匯聚各方在人工智能、物聯網以及大相關內容分析等領域的技術優勢，打造一系列前沿的服務和產品。這些解決方案將幫助企業輕松應對市場變化，優化業務流程，并實現資源的有效配置。用友YS表示，這只是公司推動數字化轉型征程的一部分，未來還會有更多創新嘗試，以助力企業釋放更大潛力。

    企業不只只有局部應用，還有更多的經營層面的業務。按照以前信息化時代的說法，這類應用只是“錦上添花并非雪中送炭”，只適合某一類型的企業。像中國傳統的一產業、二產業，或者典型如制造業，業務范圍太廣了。如ERP、財務信息，生產制造如WMS、MES、PLM等系統，再加上客戶關系、銷售管理、采購、技術工藝等系統，部門級別的單點應用無法全部覆蓋。無法全覆蓋就會產生諸多問題，無法抓取企業所有的數據，無法做到以“數據為中心”的業務驅動，更無法做到“數據駕駛艙”為各級人員，尤其是領導層提供直接的業務決策，無法伴隨企業的成長而成長。那么，有沒有可能單點應用的SaaS產品不斷擴大產品的邊界，走向ERP或者財務為中心的SaaS產品？理論上可行，現實不可行。03想清楚平臺是什么？SaaS廠商的第二個問題，如果沒有平臺級應用以及云原生的技術為支持，沒有行業KnowHow和行業積淀，要想突破行業壁壘，幾乎沒可能。顯然，技術是一個重要問題，并不是業內所說“技術從來不是一個問題”。如果產品要推倒重來，底層架構和產品邏輯、客戶體驗必須重建。那么，SaaS廠商的時間成本、人力成本可干不了這個事情，錯過了一個個窗口期，資本不會允許。平臺級并非是“連接器”。用友YS被認為是一款很好用的信息化系統。

    財稅**們建議企業應保持高度的政策敏感性，及時調整稅務籌劃策略。她強調，合理利用稅收優惠政策，選擇適合自身業務特點的會計政策，是企業優化稅務結構、降低稅負的關鍵。此外，企業還應加強內部財稅團隊的建設，提升其對新政策的解讀和應用能力，以確保企業能夠及時、準確地把握政策動向，做出非常有利的稅務決策。總的來說，掌握財稅政策的新的動向，不僅關乎企業的短期利益，更是其實現長遠發展的必備能力。通過合理的稅務籌劃，企業可以有效降低成本，提升競爭力，從而在復雜多變的市場環境中脫穎而出。02智能財稅**數智場景全方面提升企業管理效率本次財稅節上，數十位用友YS解決方案**與顧問奔赴各地分別發表了題為《智能財稅引導未來》的精彩演講。他們深入剖析了智能財稅在當前企業財務轉型中的中心作用，并分享了用友YS如何助力成長型企業實現財務數智化轉型，他們指出，隨著國家財稅新政的陸續出臺，企業財稅管理面臨合規性、技術適應性、數據治理和稅務風險管理等一系列新挑戰。同時，企業也迎來了數智化轉型、效率提升、產業生態構建等新機遇。用友YS智能財稅，正是為應對這些挑戰和把握機遇而生。在演講中，用友YS智能財稅的**數智化場景被逐一點亮。用友YS的成本管控八要素。秀洲區適用于食品行業的用友YS軟件銷售價格

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    如薪資成本預算、工資條、獎金分配等場景應用廣；中心人力與員工全生命周期管理：中心人力包含的組織管理、編制管理、人員信息管理、人員異動管理、合同協議管理等是人力資源必備的管理內容，不同國家和地區的模板、流程、權限等的自由配置能幫助人力資源靈活的管理全球資源，員工的全生命周期閉環和良好的員工體驗能快速幫助全球員工的文化認同感；海外派遣：這是每一家出海企業人力部門必做的工作，包含人員移動管理、出入境管理等應用，可以通過例如人員調配、簽證到期預警等功能高效的幫助管理人員和員工把時間聚焦在有價值的工作上。4.合規管理支持對于全球化企業，法律法規等合規是零容忍，尤其在人力資源領域，諸如合同法、勞動法等多法律的要求，加之近年來各國頻繁頒布與更新數據相關的合規要求更加嚴格，涉及到人力資源領域的重點支持。個人信息保護：尤其是涉及醫療信息、金融信息、家庭信息等個人敏感信息對于人力資源從業者的要求，人力云的全球化合規包支持信息加密、緊急通知、保留期限等不只是通用要求，更可以根據各個國家的個性化要求靈活配置。數據安全與傳輸：根據企業在各國的具體情況，配合企業法務管理。南湖區服務行業用友YS軟件代理