上海西點(diǎn)企業(yè)管理咨詢有限公司2024-11-13

我們“星級化”管理，主要是通過縱橫向兩條線對孩子進(jìn)行考評，一個(gè)是孩子自己跟自己比，另一方面是孩子間作比較，不管是哪個(gè)方面有進(jìn)步我們都會(huì)給孩子授星，沒有星的學(xué)員需要向有星的學(xué)員敬禮，星級低的看到星級低的也需要敬禮，通過這樣創(chuàng)造一個(gè)榮譽(yù)大環(huán)境讓每個(gè)學(xué)員都積極的拿出自己好的狀態(tài)參與到訓(xùn)練中養(yǎng)成好習(xí)慣，具體實(shí)施由輔導(dǎo)員根據(jù)孩子入營后每日的行為規(guī)范進(jìn)行考核評分，根據(jù)評分情況進(jìn)行評星評獎(jiǎng)，表現(xiàn)進(jìn)步者便可獲得獎(jiǎng)勵(lì)，評星評獎(jiǎng)具有及時(shí)性，如果學(xué)員評星后驕傲自滿、不遵守法紀(jì)，我們也會(huì)及時(shí)撤銷星級的授予，通過這種“及時(shí)性”使孩子自我的約束意識(shí)更強(qiáng)，同時(shí)激發(fā)他們的積極性。另外我們會(huì)給每個(gè)學(xué)員發(fā)放好習(xí)慣手冊，根據(jù)學(xué)員表現(xiàn)輔導(dǎo)員會(huì)對其進(jìn)行評價(jià)打分督促他堅(jiān)持好習(xí)慣！

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