家政服務行業整體面臨著“大而不優”的問題。一方面，家政服務業門檻低、管理亂。有的家政從業者什么都不會就可以上崗，證書資格都可以花錢買或上個網課獲得。另一方面，“找不到、找不好、找不起、留不住”，很多人都曾遇到“找阿姨”只能“拼運氣”的難題。針對當前家政服務業存在的問題，家政創業者可以制定新時代家政服務業發展的中長期發展規劃，促進家政服務專業化、規模化、網絡化、規范化發展。統籌家政服務、養老服務、社區照料服務和病患陪護服務等各類業態，明確相關部門、企業、社區等不同層面的主體責任，構建在創業、就業、培訓等不同層面的政策扶持體系，加強相關部門在市場監管、保護從業者權益、確立行業標準等方面的責任擔當。加強服務模式創新，不斷融入新業態、新方式、新內容，積極發展管家、理財人才、心理陪護、健康管理等新興家政服務。開放融合促成服務業的開放發展。安徽業務前景家政創業費用是多少

家政創業市場規模大，發展前景廣闊，是個萬億級市場。據統計，2022年達7000億元，從業人員接近3200萬；市場缺口大，隨著人民生活水平的提高，作為第三產業的家政服務業，有巨大的市場潛力。根據相關數據得知，家政行業就業人數已經超過3000萬人，但仍不足以滿足市場需求；家政創業門檻低、成本低，適合各種創業人群。不論是初創人員，已創業人員項目拓展，還是家庭主婦，退休人員都可以輕松創業。而且成本低、利潤可觀，所以深受創業者的青睞。安徽業務前景家政創業費用是多少家政行業沒有調查就沒有發言權。

家政創業要多下現場，在《反對本本主義》中提出“沒有調查就沒有發言權”。沒有在現場經歷、調查、研究的人會缺失很多必要環節，哪怕書本或者他人經驗也可能不適用。只有多下現場才能了解到客戶迫切的需求痛點，掌握到客戶的心理顧慮，觀察到現場存在的實際短板，體察到阿姨工作的困難和障礙，猜透到阿姨難以琢磨的小心思，哪怕是以后阿姨和客戶爭執起來，你也好判斷誰對誰錯，如果沒有現場的經驗你連幫誰都不知道，感覺兩邊說的都對。所以多下現場是家政學習提升良好途徑。

如今已邁入“十四五”時代，各省會都正在加快建設新時代現代化強省會。在這個進程中，一老一小的照護，就業、消費，新舊動能轉換等等都和家政服務行業緊密相關、相輔相成，家政服務行業大有可為。而為了更好地貫徹落實相關利好政策的指示要求，需要大力推動“陽光大姐”和家政服務行業步入升級發展的新階段，未來還需持續強化管理團隊綜合能力，加快年輕隊伍培養，提升家政服務從業人員隊伍綜合素質，培養更多“雷鋒式”家政從業人人員。家政服務創業良好選擇。

家政創業對億萬家庭來說，“陽光大姐”是一群溫暖、專業的家政服務員；對百萬家政服務業從業者來說，“陽光大姐”是一個成就自我的舞臺；而對家政創業者來說，“陽光大姐”是奮斗、堅守的事業。家政創業一方面，利用好互聯網等新渠道，發揮家政+互聯網、信息化以及創業孵化作用，在標準制定、線上培訓、人才評價、婦女創業等方面賦能。另一方面，也要以提升家庭生活品質為目標，提供定制家政，擴大‘陽光大姐’托育中心、智慧社區、康養中心等服務范圍，建立家政服務生態圈。萬億級市場家政行業輕松創業。安徽業務前景家政創業費用是多少

有效供給，提高服務質量。安徽業務前景家政創業費用是多少

近年來，家政服務市場需求加速釋放，行業規模達到萬億級。與此同時，為解決家政服務有效供給不足等問題，相關部門和行業正綜合施策推動家政服務業高質量發展，建設家政服務線上平臺、培育“標準”企業、推進服務標準建設等是行業提質擴容的重要方向。近幾年，家政行業的從業人員中，35歲以下從業人員占比增至60%，大專以上學歷從業人員占比增至30%。海歸、碩士、“95后”男性投身家政行業的情況逐漸增多，專業化、標準化家政服務正開拓更大市場。高薪酬吸引更多年輕人加盟。安徽業務前景家政創業費用是多少