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定制工作服需要注意什么?
工作服在提高企業品牌形象，展現企業文化底蘊起了積極主動功效。此外，工作服有宣傳的作用，比如許多服務業的職工都衣著印著本企業LOGO和字體大小的工作制服，走到哪里全是一個流動的廣告宣傳。定制工作服有哪些需要注意的?
一、定制工作服選擇好面料
用于和商業界人員制做工作服的面料，理應盡量地選擇精湛上品的東西。在一般狀況之中，秉著既經濟實惠，又美觀大方體面地的戰略方針，理應優先選擇考慮到純羊毛、全棉、棉毛、麻棉、毛麻、毛滌等面料。純羊毛、全棉、純亞麻等面料，不但材質天然，并且吸潮、透氣性、貼身、舒服、外觀設計美觀大方、穿在的身上看起來比較高級。經濟發展標準如能容許，定制工作服生產廠家提議應對于此事給予優先選擇考慮到。棉毛、麻棉、毛麻、毛滌這些，皆歸屬于高級混紡布面料。與前面一種相比，他們能夠 說成一種委屈求全的選擇。他們大多數垂懸、筆挺、牢固、抗撕裂、耐磨損，在價錢上較為劃算，因此經濟實惠。
二、定制工作服顏色要簡單
統一定制服裝時，切勿使其顏色過度多種多樣或過度雜亂無章。要不然看上去顏色亂七八糟，或是花哨，都無利于維護保養本企業的總體品牌形象。因此 ，大體上講，工作服的顏色宜少而不適合多。工作服訂制從總體上，選擇工作服的顏色時，有三點應予以高度重視：一是理應優先選擇選擇本企業的代表性顏色。在用于營造企業品牌形象的“品牌形象識別技術”當中，代表性顏色占有著關鍵的部位。它特指的是，某一企業以便反映本身特點、主要表現本身主要理念，而刻意選中一種或多種顏色用于意味著自身。在商務洽談中，它被普遍地運用于本企業的標示、徽記、廣告宣傳、宣傳語、商標logo、旗子、工程建筑等各個領域。以之做為職工工作服款式照片的主顏色，亦為一種國際性上行駛的做法。依據顧客的規定，融合崗位特點、企業文化、平均年齡、身型特點、衣著習慣性等，從服飾的顏色、面料、款式、造型設計、配搭等各個方面考慮到，出示方案設計，為消費者打造出富有內函及品味的全新升級職業形象。
三、定制工作服面料
比如，防火安全、防潮、抗風、防污、防電磁輻射、抗靜電、抗氧化、防高溫、防低溫這些。在選擇制做該類特殊主要用途的工作服的面料時，盡量要一絲不茍、精雕細琢、嚴格監督，肯定不允許釋放壓力規范，假冒偽劣。
要不是狀況比較獨特得話，一般不理應選擇滌綸布、滌絲、滌綸、中長款化學纖維等人工合成合成纖維面料，來制做商業界工作人員的工作服。用各種各樣化學纖維制做的，在短期內以內，大多數色彩艷麗、免燙抗老，堅牢耐用，并且還能夠極大的地減少制做成本費。他們通常經不住時間的磨練，穿的時間久了，一般都是被磨得發亮發光，表層上也通常會藏污、起球起毛，而且還非常容易跳絲或造成靜電感應。
簡單點來說，定制工作服時面料好些、顏色要少、款式要雅、歸類要準、質量要精。歡迎想要定制工作服的朋友來聯系我們-陜西南方制衣有限公司!
陜西南方制衣有限公司前身西安市南方制衣廠成立于1990年，經過多年發展于2008年成功注冊【金鸞鳥】品牌，公司位于西安市經濟技術開發區未央大道123號，是一家集服裝設計，生產，銷售于一體有著二十多年歷史的服裝企業。公司秉承【誠信經營，客戶至上】的經營理念，專業為油田，銀行、學校、醫院、酒店，商場，工礦等企業定制工作服。同時為了滿足用量少，時間急的客戶需求，公司常年備存新款男女西服2000余套，襯衣3000余件，沖鋒衣、羽絨服3000余套，夾克工服5000余套供全國新老客戶選擇。款式新穎，質優價廉，發貨迅速，服務周到。
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