作為色彩咨詢工作室的管理者，要了解色彩工作室的營銷模式，懂得如何結合個人特點介入色彩咨詢業、如何給自己的色彩工作室定位、如何建立色彩工作室的營銷系統，及對色彩工作室的日常經營管理、宣傳。[獲得職業資格程序]考生申報（遞交評審表）→資格審查通過→遞交鑒定所需材料→協商確定參加鑒定批次→考試鑒定（一級和二級還需參加綜合評審）→閱卷評分→報送上級主管部門審批→通知結果→發送證書。培訓、鑒定常年接受報名，將按級別、人數在不同地域分批進行。色彩搭配師是指專門研究色彩搭配的專業人員。江門色彩搭配師培訓

具體推出方式為色彩搭配設計（師）專業能力三級、二級、一級逐級進行培訓、考試及證書發放工作（詳情見協會網站）。原則上只有通過三級考評的人員方可申請更高一級的考試；考試合格者將獲得由中國流行色協會頒發的色彩搭配設計（師）專業能力等級證書。以上工作由協會色彩教育專業委員會負責，協會培訓部負責具體實施。頭一年度的培訓全部聘請海外高級講師授課。考試合格獲得由中國流行色協會頒發的色彩搭配設計（師）專業能力等級證書。江門色彩搭配師培訓色彩配師需要具一定的團隊合和協調能，能與設計師客戶進行良好的作。

職業前景，該職業的出現促進國內各行各業在色彩運用能力方面的提升，使中國商品從制造走向創造多了一批強有力的操刀者。適合于服裝紡織、商品設計、環境建筑、平面設計、城市規劃、室內裝飾、百貨零售、美容化妝、形象咨詢、園藝、涂料等行業。理論上企業設計部或企劃部必須配備色彩搭配設計師。歷經4年，國內很多有名企業都配備了這個崗位，很多大型企業將設計部的全體人員進行色彩搭配師持證上崗。一些企業在招聘設計總監時也必須要求該人擁有色彩搭配師資格。

目前，全國已有10萬人在從事色彩行業，數字還在不斷增加，據專業人士介紹，目前對專業色彩工作室及色彩顧問的需求量極大，色彩咨詢在市場的“錢”景在200億元左右，色彩在中國是個朝陽產業，是個較具發展遠景的行業。色彩搭配師的證書是有不同的級別的。不同類型的學歷和參加工作時間，成就了不同類型的申請資格。中級色彩搭配師（具有下列條件之一）：有一年之上的配色時尚潮流工作經驗；獲得對口專業達標的中職專科及以上的學歷；通過了正規的中級色彩搭配師的職業技能等級證書的考核并完成課程。色彩搭配師需要在設計中注重細節和整體效果的統一，以保證設計的質量和美感。

高級色彩搭配師(具備以下條件之一者)：(1)連續從事本職業工作6年以上。(2)具有以高級技能為培養目標的技工學校、技師學院和職業技術學院本專業或相關專業畢業證書。(3)取得本職業四級色彩搭配師職業資格證書后，連續從事本職業工作4年以上。(4)取得本職業四級色彩搭配師職業資格證書后，連續從事本職業工作 3年以上，經本職業三級色彩搭配師正規培訓達規定標準學時數，并取得結業證書。(5)具有本專業或相關專業大學專科及以上學歷證書。(6)具有其他專業大學專科及以上學歷證書，連續從事本職業工作1年以上。(7)具有其他專業大學專科及以上學歷證書，經本職業三級色彩搭配師正規培訓達規定標準學時數，并取得結業證書。色彩配師需要備一定的溝通能和隊合作精神，能夠其他設計和客戶進行良好的合作。揭陽色彩搭配師證書

色彩搭配師需要與其他設計師和技術人員緊密合作，以保證設計方案符合需求。江門色彩搭配師培訓

色彩搭配師資格認證要通過以下考核：1.理論知識考試：滿分一百分，閉卷，時間大于等于九十分鐘。2.專業能力考核：滿分一百分，實際操作、模擬考核，時間大于等于六十分鐘。3.評審：不少于三十分鐘。色彩搭配師等級分為三級、二級、一級，一級為較高水平，二級和一級必須要通過評審。考試每年舉辦六次，時間需要一周左右。 工作內容：色彩搭配師工作內容大致如下：1.分析客戶色彩需求。2.采集收集色彩樣本。3.將色彩需求和調查結果進行特性分析。4.制定計劃，制作色彩方案。5.反饋給客戶，整理修改意見。6.實施色彩方案。 江門色彩搭配師培訓