工作服生產工藝流程介紹

第一步、面輔料進廠檢驗面料

第二步、面料檢驗的目的和要求

把好面料質量關是控制成品質量重要的一環.通過對進廠面料的檢驗和測定可有效地提高服裝的良率。面料檢驗包括外觀質量和內在質量兩大方面.外觀上主要檢驗面料是否存在破損、污跡、織造疵點、色差等等問題。經砂洗的面料還應注意是否存在砂道、死褶印、披裂等砂洗疵點。影響外觀的疵點在檢驗中均需用標記注出，在剪裁時避開使用.面料的內在質量主要包括縮水率、色牢度和克重（姆米、盎司）三項內容.在進行檢驗取樣時,應剪取不同工作服生產廠家生產的、不同品種、不同顏色具有代表性的樣品進行測試，以確保數據的準確度.同時對進廠的輔料也要進行檢驗,例如松緊帶縮水率，粘合襯粘合牢度，拉鏈順滑程度等等，對不能符合要求的輔料不予投產使用。

第三步、技術準備的主要內容

第四步、裁剪工藝要求

第五步、縫制縫制

第六步、鎖眼釘扣

第七步、整燙

第八步、成衣檢驗

第九步、包裝入庫

包裝形式一般有混色混碼、獨色獨碼，獨色混碼、混色獨碼四種。裝箱時應注意數量完整，顏色尺寸搭配準確無誤。外箱上刷上箱嘜，標明客戶、指運港、箱號、數量、原產地等，內容與實際貨物相符。 常熟衣吉歐服飾有限公司為您提供 工作服，歡迎新老客戶來電！鎮江訂做工作服推薦

員工穿戴工作服有什么好處

一、省錢。每天穿工作，你還用買新衣服？穿工裝的標配是盤頭發，頭發都盤起來了，你還要做頭發？工裝加盤發，你還需要化個精致的妝容么？簡單地擦點膩子粉，涂個口紅，就是對世界比較好的尊重。如今，經濟這么不景氣，省下買衣服、買化妝品的錢放在自己口袋里，每天看看自家的米缸滿滿的，不香嗎？

二、省力。每天早上睜著朦朧的雙眼，還得在一群花枝招展的嬪妃中選一個出來，左手右手都是心頭肉，怎么選？穿得好看，怕被人嫉妒，惹是非；穿得不好看，怕污染環境，萬一誰嘴欠說句“難看”，心多塞？難不難？累不累？三、省時。抓著白襯衣、黑褲子穿了就走，要多快有多快，每天還能節約幾分鐘賴個床，刷個手機，聊個人生。多香！

四、平等。不管是領導還是普通員工，清一色的，齊刷刷的都是工裝，你享受到了前所為有的平等。還有，碰上不知道情的人詢問，你還能原地升級，“領導，請問這個事情那里辦？”。一聽這稱呼，一直在領導面前唯唯諾諾的你，瞬間海拔兩米。多爽！

五、安全。夏日炎炎，到處是露胳膊露大腿的美女，唯你穿著襯衣、長褲，多與眾不同，氣宇非凡。更重要的一點是，即便是在擁擠的公交車上，也沒有咸豬手會對你下手。多讓媽媽放心！ 鎮江耐燃工作服推薦工作服款式版型細節的確認主要從工作服的領邊、袖邊和下擺以及長度和寬度等方面的確認。

由于沖鋒衣工作服具有防風、防水、透氣、輕便的特性，所以成為戶外運動愛好者的必備裝備之一。初次穿著它參加群里組織的徒步活動，里面穿著純棉的針織內衣，經過劇烈的運動，內衣濕透，等運動停下來，由于濕氣排不出來，風一吹身體感覺很冷。可這次活動，我內著抓絨面料的衣服，感覺很舒適，雖然風也很大，但感覺不出涼意。抓絨面料特性主要是防風保暖，因為大多數使用化學纖維所以能達到快干的效果。另外質量好的抓絨和傳統的羊毛制品比起來更輕，更保暖，不宜起靜電，快干。沖鋒衣雖然和雨衣比起來很透氣，但是它畢竟是靠把布料的孔隙都填掉實現防風防水，所以人體在活動的狀態下產生的熱量并不能很好的散發出去，gore-tex也不例外，他們的‘透氣’能力其實是透濕能力，也就是盡量把出汗產生的濕氣排掉。在大量出汗的時候濕氣會來不及迅速排出，如果裏面穿的是棉毛制品持續出汗時間一長就會被汗濕，等人體安靜下來就會冷，這時候快干的抓絨面料的優勢就出來了。所以沖鋒衣套穿抓絨衣能產生不錯的保暖效果，而且不能也不需要穿得過多。

沖鋒衣產品的質量要求在以下方面進行考核。1、安全指標（甲醛含量、pH值、異味、可分解致病芳香胺染料等）達到了GB18401紡織品安全技術規范要求；2、產品基本性能要求方面考核了水洗尺寸變化率、染色牢度、拼接互染色牢度、耐光色牢度、起毛起球、耐磨性能、撕破強力、褲子后襠接縫強力等要強求；3、功能性要求方面考核了表面抗濕性、靜水壓、透濕量等項指標。為使沖鋒衣功能性要求滿足各類運動需求，標準中將表面抗濕性、靜水壓、透濕率指標劃分為I級和II級，I級要求即為專業運動要求，II級為一般性戶外運動要求，I級相對比II級指標更加嚴格。選擇有型春秋裝工作服就找傳承中國臺灣服務精神的常熟衣吉歐服飾防護工作服一般都有高覆蓋、高閉鎖的特點，宇航服和潛水服等特殊防護工作服還配有相應的裝備和器件。

選擇適合自己的沖鋒衣確定用途——問問自己：我經常參加什么樣的戶外活動？對一件沖鋒衣工作服，我可以承受的心理價位是多少？對于我來說，沖鋒衣的防水性、防風性和透氣性哪一點對我來說很重要？如果是一般的戶外活動，一件輕型功能外衣重量輕，方便攜帶；五一或十一長途氣候多變，中量級功能外衣是很好的選擇；上珠峰，下墨脫，能買多好的功能外衣就買多好的，一準兒不后悔。選擇品牌——如果價格的因素不是很重要，盡量選擇一些有品牌的產品，一件沖鋒衣的價格不菲，一定不要貪圖便宜，購買地攤貨或是所謂的“甩”貨，不管它們的價格是多么的誘人。哪兒有那么多真品可以從廠商那里“甩”出來？這個道理想必大家都明白。如果已經有了一個可以承受的心理價位，就盡可能搜集一些口碑比較好的廠商的產品，可以多留心廠家推出的促銷活動，很多廠家在五一和十一到來的時候都會退出一些打折活動，有時甚至會低至5折上下；另外，反季節購買也是個很不錯的選擇。貨比三家不吃虧。

選擇有型春秋裝工作服就找傳承中國臺灣服務精神的常熟衣吉歐服飾 工作服能增強員工對企業的歸屬感及員工間的認同感，從而提升企業和團隊間的凝聚力及員工和員工間的協作力。揚州訂制工作服多少錢

禁止在火災易爆危險場所穿、脫防靜電工作服。鎮江訂做工作服推薦

工作服管理制度

一、目的為樹立和保持公司良好的公眾形象，進一步規范化管理，特制定本規定。

二、工作時間著裝及儀表要求1.公司所有員工必須按照公司規定著裝，保持良好的精神面貌，建立良好的職業道德良好的企業形象；2.工作時間注意儀容儀表，著裝整齊、得體、大方；3.工作服應經常更換和清洗，無缺扣、錯扣、脫節現象；4.工作時間必須佩戴公司發放的工作卡。

三、工作服的使用及發放1.已辦理正式入職手續的員工，可在入職后3-7天內到行政部領取工作服和工作卡；2.工作服或工作卡因個人原因丟失、被盜或不當損壞，應按要求提前更換，并自行支付相應費用（工作服成本價/套，工作卡20元/張）；3.員工離職時，必須歸還工作卡，并按以下相關規定收取一定費用（從離職當月工資中扣除）：1）未滿六個月離開公司者，按工作服費用的100%收取；2）離職六個月以上不滿十二個月的，按工作服費用的70%收取；3）工作超過12個月的員工將不收取工作服費用。

四、處罰措施1.員工未按規定穿戴工作服的，按公司相關規定處罰；2.如果員工人為損壞或丟失工作服（洗滌和儲存方法不當），應更換原價；3.員工工作服的穿著和外表將作為個人績效考核的依據之一。 鎮江訂做工作服推薦

常熟衣吉歐服飾有限公司是我國工作服現貨，阻燃衣，高可視服裝，防靜電套裝專業化較早的有限責任公司（自然）之一，公司位于海王路2號江南時尚創意產業園內1棟，成立于2021-11-03，迄今已經成長為紡織、皮革行業內同類型企業的佼佼者。衣吉歐服飾致力于構建紡織、皮革自主創新的競爭力，衣吉歐服飾將以精良的技術、優異的產品性能和完善的售后服務，滿足國內外廣大客戶的需求。